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　　對于氧化鐵紅廠家來說，應該在工作當中善于引導員工，為自己設定工作目標，這樣會在一定程度上激發(fā)員工的學習動力和工作勁頭，有利于個人能力的提升。設定工作目標，這既是一種自我加壓，也可以起到一定的激勵作用：一是可以激發(fā)員工的學習動力，為了完成目標需要努力提升個人能力，二是刺激員工開動腦筋，努力想辦法達成目標。

　　設定工作目標不能盲目，應該根據(jù)自己的實際情況，就是從自己以往的氧化鐵紅業(yè)績水平出發(fā)；在此基礎上適當提升一下目標。這會給自己內(nèi)心帶來一定壓力，但這個壓力不會太大，自己是能夠承受的，如果不能承受，說明目標定的有問題，不切實際；在這種壓力下，很多人會腦洞大開，積極學習，為完成目標也努力。

　　淮北市，位于安徽省北部，是中國酒鄉(xiāng)，口子窖名酒出產(chǎn)于此。

　　淮北市經(jīng)濟以煤炭工業(yè)為主導，是國家煤炭基地。全年城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達23400元；農(nóng)村居民人均可支配收入達10500元。

　　建市初期，淮北市屬工業(yè)行業(yè)較少，結(jié)構(gòu)簡單。到1992年，已擁有紡織、輕手、建材、化工、機械、電子等工業(yè)，其中紡織工業(yè)，超過輕手工業(yè)成為市屬工業(yè)的支柱產(chǎn)業(yè)。

　　2013年完成工業(yè)增加值437.6億元，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)總數(shù)達到714家。全年規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)主營業(yè)務收入2237億元；實現(xiàn)利稅129.2億元，其中利潤57.6億元。

　　社會發(fā)展到今天，人類的技術(shù)手段越來越先進，對氧化鐵紅的認識變得更加深入，使得氧化鐵紅的應用更加寬廣，在經(jīng)濟發(fā)展過程中發(fā)揮了越來越多的價值。

　　在防銹漆方面就是一個很好的例證。一般來說，油漆都有一定的防銹作用，但是在一些特殊行業(yè)，對于一些特殊材料來說，普通的油漆涂料的防銹效果仍然不能滿足人們的需求；為此，一些廠家開發(fā)了防銹效果更佳的防銹漆產(chǎn)品，以滿足這些特殊的需求，并獲得了不錯的經(jīng)濟效益。

　　時代的發(fā)展對很多行業(yè)和企業(yè)提出了更高要求，盛隆化工公司也在不斷地發(fā)展進步。近些年來，隨著公司客戶的逐年增多，盛隆化工公司對自己的要求也是越來越高；為了更好的服務客戶，公司制定了更加科學合理的管理制度，不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量。

　　面向未來，盛隆化工公司將“科技興業(yè)、誠信經(jīng)營、質(zhì)量第一、用戶至上”經(jīng)營理念指導下，再接再厲，以嚴格的管理、扎實的工作和優(yōu)良的產(chǎn)品與服務，滿足各地朋友的需求。盛隆化工四愿同各界朋友共同進步，實現(xiàn)合作共贏。